LOKER BOYOLALI di PT PUSTAKA INSAN MADANI TERBARU - Lowongan Kerja Boyolali | Lokerboyolali.com LOKER BOYOLALI di PT PUSTAKA INSAN MADANI TERBARU Loker boyolali

LOKER BOYOLALI di PT PUSTAKA INSAN MADANI TERBARU

LOKER BOYOLALI di PT PUSTAKA INSAN MADANI TERBARU



LOWONGAN KERJA

Lokerboyolali.com Loker Boyolali di PT. Pustaka Insan Madani merupakan perusahaan yang bergerak dibidang penerbitan sedang membutuhkan segera karyawan atau karyawati untuk menempati posisi sebagai berikut:


  1. STAF RND (RND)
  2. TENAGA AHLI MESIN (TAM)
  3. MANAJER PENGENDALI SISTEM MUTU (MPSM)
  4. ASISTEN MANAJER PEMASARAN
  5. (ASMP)AUDITOR INTERNAL SISTEM MANAJEMEN MUTU (AI)
  6. STAF ADMIN (SA)
  7. SEKRETARIS DIREKTUR UTAMA (SEKDIRUT)
  8. MANAJER WAREHOUSE (MWR)
  9. MANAJER EKSPEDISI (ME)
  10. KEPALA GUDANG (KGUD)
  11. STAF QUALITY CONTROL (QC)
  12. KEPALA DIVISI PEMBUKUAN (KP
  13. ADMIN ACCOUNTING (AC)
  14. DRIVER (DR)
  15. MANAJER HRD (HRDM)


STAF RND (RND)
  • Pendidikan D3/S1/S2 Teknik Mesin/Agroteknologi
  • Laki-laki, usia maks. 30 tahun
  • Mampu mengoperasikan program Komputer Ms. Office (word, excel, powerpoint) & internet
  • Mampu berbahasa Inggris secara aktif
  • Diutamakan mampu mengoperasikan Drawing Software
  • Paham tentang kurikulum pendidikan vokasi (khususnya SMK)
  • Paham tentang peralatan mesin sesuai bidangnya
  • Mau belajar hal baru lintas bidang keilmuan
  • Teliti, cekatan, bersedia kerja lembur
  • Bersedia untuk tidak menikah ±3 tahun ke depan
  • Penempatan Klaten
TENAGA AHLI MESIN (TAM)
  • Pendidikan D3/S1 jurusan Teknik Mesin/Pendidikan Teknik Mesin
  • Laki-laki, usia maks. 28 tahun
  • Memiliki pengetahuan dibidang pemesinan dan pengelasan, serta paham mengenai alat-alat pemesinan dan pengelasan
  • Dapat melakukan kalibrasi, pengoperasian dan trouble shooting alat, serta instalasi
  • Memiliki ketrampilan bahasa Inggris (nilai +)
  • Percaya diri, bertanggung jawab, teliti, tekun, cekatan, dan komunikatif
  • Penempatan Klaten
MANAJER PENGENDALI SISTEM MUTU (MPSM)
  • Pendidikan S1 Teknik Industri
  • Laki-laki/Perempuan, usia maks 30 tahun
  • Memahami manajemen organisasi bisnis/perusahaan
  • Memahami model-model struktur organisasi perusahaan dan model-model SOP perusahaan
  • Memahami teknik-teknik audit sistem manajemen mutu perusahaan
  • Memiliki pengalaman pelatihan awareness ISO 9001 dan internal audit (nilai +)
  • Memahami Sistem pengelolaan administrasi dan kearsipan
  • Mampu mengoperasikan program komputer Ms. Office (Word, Excel, Power Point, Visio), grafis (Coreldraw), dan internet
  • Percaya diri, aktif, komunikatif dan mampu bekerja dengan target
  • Rapi, teliti, dan cekatan
  • Penempatan Klaten
ASISTEN MANAJER PEMASARAN (ASMP)
  • Pendidikan minimal S1 segala jurusan
  • Terbuka untuk freshgraduate
  • Laki-laki, usia maks. 28 tahun
  • Memiliki keterampilan berkomunikasi yang baik, negosiasi, dan presentasi
  • Memiliki kemampuan administratif
  • Teliti, tekun, cekatan, komunikatif, dan rapi
  • Dapat menggunakan program Komputer, minimal Ms.Office (excel, word, powerpoint)
  • Minimal mempunyai SIM C
  • Bersedia kerja lembur (jika dibutuhkan)
  • Penempatan Klaten
AUDITOR INTERNAL SISTEM MANAJEMEN MUTU (AI)
  • Pendidikan S1 semua jurusan (diutamakan Teknik Industri)
  • Laki-laki/Perempuan, usia maks. 28 tahun
  • Berpengalaman sebagai Auditor di bidang Sistem Manajemen Mutu lebih diutamakan
  • Memiliki pengalaman pelatihan ISO 9001:2015 dan internal audit based ISO 19011:2018 (nilai +)
  • Memahami model-model struktur organisasi perusahaan dan model-model SOP perusahaan
  • Memahami sistem audit, inspeksi, dan investigasi
  • Mampu mengoperasikan program komputer Ms. Office (Word, Excel, Power Point, Visio), grafis (Coreldraw), dan internet
  • Percaya diri, aktif, komunikatif dan mampu bekerja dengan target, berani mengambil resiko
  • Rapi, teliti, dan cekatan
  • Penempatan Klaten
STAF ADMIN (SA)
  • Pendidikan SMK jurusan Akuntansi
  • Perempuan, usia maks. 22 tahun
  • Mampu mengoperasikan Ms Office terutama excel (mengoperasikan rumus-rumus kompleks)
  • Jujur, teliti, rapi, komunikatif, cekatan serta mampu bekerja secara tim/individu
  • Memiliki ketahanan pada pekerjaan yang membutuhkan detail dan monoton
  • Belum ada rencana menikah ± 3 tahun kedepan
  • Berdomisili di Klaten
  • Penempatan Klaten
SEKRETARIS DIREKTUR UTAMA (SEKDIRUT)
  • Pendidikan D3/S1 Semua Jurusan
  • Perempuan, usia maks. 35 tahun
  • Diutamakan memiliki pengetahuan di bidang kesekretariatan dan administrasi
  • Mahir mengoperasikan program komputer khususnya Ms. Office (Word, Excel, Power Point)
  • Penampilan menarik, berkepribadian baik, inisiatif, komunikatif, teliti dan cerdas
  • Penempatan Klaten
MANAJER WAREHOUSE (MWR)
  • Pendidikan S1 semua jurusan
  • Laki-laki, usia maks. 35 tahun
  • Berpengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel)
  • Memiliki jiwa kepemimpinan, inisisatif, dan problem solver
  • Jujur, tegas, cekatan, berkelakuan baik, mudah beradaptasi, dan komunikatif
  • Penempatan Klaten
MANAJER EKSPEDISI (ME)
  • Pendidikan S1 semua jurusan
  • Laki-laki, usia maks. 35 tahun
  • Berpengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel)
  • Paham mengenai Peraturan Pemerintah yang berkaitan dengan perusahaan, perizinan, import, dan ekspedisi
  • Dapat mengendarai mobil (nilai +)
  • Komunikatif, mudah beradaptasi, dan inisiatif
  • Penempatan Klaten
KEPALA GUDANG (KGUD)
  • Pendidikan S1 semua jurusan
  • Laki-laki, usia maks. 35 tahun
  • Berpengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel)
  • Memiliki jiwa kepemimpinan, inisisatif, dan problem solver
  • Jujur, tegas, cekatan, berkelakuan baik
  • Penempatan Klaten
STAF QUALITY CONTROL (QC)
  • Pendidikan SMK Teknik Pemesinan/ Teknik Kelistrikan
  • Laki-laki, usia maks. 28 tahun
  • Memiliki pengetahuan di bidang instalasi kelistrikan dan pekerjaan konvensional/mesin
  • Memiliki keterampilan menggunakan alat ukur dan perbaikan ringan
  • Berpengalaman minimal 1 tahun sebagai teknisi bidang pemesinan/teknisi kelistrikan
  • Memiliki pengalaman di dunia industri manufaktur (nilai +)
  • Totalitas, jujur, tanggung jawab, detail, teliti, dan bersedia lembur
  • Bersedia ditugaskan untuk dinas keluar daerah
  • Penempatan Klaten
KEPALA DIVISI PEMBUKUAN (KP)
  • Pendidikan D3/S1 Akuntansi
  • Perempuan, usia maks. 28 tahun
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama
  • Mampu memahami dan menganalisa laporan keuangan
  • Mampu mengoperasikan Ms Office terutama excel (mengoperasikan rumus-rumus kompleks)
  • Jujur, teliti, cekatan, inisiatif, komunikatif, detail, dan memiliki jiwa kepemimpinan
  • Penempatan Klaten
ADMIN ACCOUNTING (AC)
  • Pendidikan SMK jurusan Akuntansi
  • Perempuan, usia maks. 22 tahun
  • Memahami dasar ilmu akuntansi dan perpajakan
  • Mampu mengoperasikan Ms Office terutama excel (mengoperasikan rumus-rumus kompleks)
  • Jujur, teliti, cekatan, inisiatif, dan komunikatif
  • Belum ada rencana menikah ± 3 tahun kedepan
  • Berdomisili di Jogja
  • Penempatan Jogja
DRIVER (DR)
  • Pendidikan SMA/SMK semua jurusan
  • Laki-laki, usia maks. 30 tahun
  • Mampu mengemudi truk, mobil matic/manual
  • Memiliki ketrampilan perbaikan mesin kendaraan
  • Memiliki SIM B (nilai +)
  • Sopan, jujur, disiplin, dan cekatan
  • Bersedia lembur dan luar kota
  • Penempatan Klaten
MANAJER HRD (HRDM)
  • Pendidikan S1/S2 semua jurusan (diutamakan manajemen, psikologi, hukum)
  • Laki-laki/perempuan, usia maks. 35 tahun
  • Memiliki ketrampilan manajerial dan problem solving
  • Memiliki pengalaman min.1 tahun di bidang manajemen HRD (diutamakan)
  • Memahami metode rekrutmen (termasuk alat tes psikologi), pelatihan dan pengembangan SDM
  • Mampu melakukan penilaian kinerja, analisis jabatan
  • Memahami regulasi pemerintah tentang UU ketenagakerjaan
  • Mampu mengoperasikan program komputer Ms. Office
  • Penempatan Jogja

Kirim amaran via email ke :

(subject : KODE JABATAN)

Posting Komentar

0 Komentar